hero

Forrás:

KarrierTrend

Rovat:

Tech & AI
Becsült olvasási idő: 1 perc
Szakmák, amiket nem helyettesíthet az AI, és egy ideig biztosan nem is fog

Bár már egy ideje rettegünk attól, hogy a mesterséges intelligencia (AI) szépen lassan kipaterolja az embereket a munkahelyekről, azért akad néhány szakma, ami köszöni, jól van, és úgy tűnik, nem lesz veszélyben egy darabig. Hogy pontosan melyek ezek? Kiderül cikkünkből.

Pszichológus 

A mentálhigiéné szolgáltatások nyújtása empátiát igényel, hiszen a másik ember érzelmeinek megértése és értelmezése nagyon fontos. Ezt a mesterséges intelligencia nagyon nehezen tudná megtenni, így a pszichológus szakma vélhetően még hosszú ideig biztonságban lesz. 

Tanár 

A tanítás megköveteli azt a képességet, hogy a pedagógus alkalmazkodni tudjon az egyes tanulók igényeihez. A tanároknak ráadásul feladatuk, hogy akár személyre szabott visszajelzéseket is adjanak a diákjaiknak, erre pedig a mesterséges intelligencia nem alkalmas.

Szociális munkás 

A szociális munkások rendszerint rászoruló egyéneknek és közösségeknek segítenek, munkájuk során pedig nagyfokú empátiára és beletásra van szükségük. Ezen túlmenően sokszor összetett társadalmi kérdeseket is meg kell érteniük. Mivel a mesterséges intelligencia nem képes érzelmeket közvetíteni, ezért nagy eséllyel ez a szakmai is biztos lábakon áll majd a jövőben is. 

Ügyvéd 

Bár az AI feltehetően képes jogszabályokat értelmezni, ugyanakkor az ügyvédi szakmában elengedhetetlen az emberi jelenlét. Az ügyvédek kritikus gondolkodása, itélőképessége és hatékony kommunikájcú kulcsfontosságú lehet egy-egy ügy kapcsán, így feltehetően az ő munkájukat sem fogja felváltani a mesterséges intelligencia. 

Orvos 

Bár lehetett már arról hallani, hogy robot végzett el egy műtétet, de azért az orvosok valószínűleg a közeljövőben nem fognak eltűnni. A betegek ellátása során ugyanis lényeges, az emberi kontakt. A páciensek diagnosztizálásának és kezelésének képessége mindenképpen emberi feladat, amihez megfelelő ismeretekre, ítélőképességre és persze hatékony kommunikációs készségre van szükség. 

A cikk a Karrier Trend oldalán jelent meg.